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沃尔玛大换血:电商少帅接掌美国业务 集团CEO交棒倒计时
①沃尔玛公司宣布了旗下三大核心业务部门的新负责人,完成了高管团队的“换血”;
                ②David Guggina将出任沃尔玛美国业务的总裁兼首席执行官,接替John Furner的职位,而Furner即将出任整个集团的CEO。

财联社1月17日讯(编辑 赵昊)美国零售巨头沃尔玛公司任命了旗下三大核心业务部门的新负责人,完成了这家全球最大零售商的一轮高管团队“换血”。

当地时间周五(1月16日),沃尔玛在官网宣布,公司美国业务的执行副总裁兼首席电商官David Guggina将出任沃尔玛美国业务的总裁兼首席执行官———这是公司规模最大、也最重要的业务板块。

这意味着,Guggina将接替John Furner的职位,而Furner将出任整个集团的CEO,接替定于本月底退休的董明伦(Doug McMillon,道格·麦克米伦)。

董明伦执掌沃尔玛已超过十年,被认为成功将公司从传统实体零售商转型为数字化零售巨头。最新一个财年中,董明伦的总薪酬约为2740万美元,其中包括150万美元基本薪资、2040万美元股票奖励及其他补偿。

现年40岁的Guggina大约八年前从亚马逊加入沃尔玛,并迅速在公司内部晋升。去年1月起,他在负责供应链运营后,开始执掌美国线上业务。

通过扩大配送覆盖范围、降低运输成本,该数字化业务推动了美国市场的增长,并正逐步实现盈利。他的任命凸显了沃尔玛进一步强化和扩张电商实力的雄心。

接下来,Guggina将负责一个年销售额高达数千亿美元的业务区域,并努力延续公司近期的强劲势头。但他也将面对消费者愈发挑剔、消费信心不均衡、就业市场走弱等挑战。

当下,美国零售竞争异常激烈,开市客、塔吉特、奥乐齐等同行持续加大投入,以压低价格并改善门店和线上购物体验。

与此同时,亚马逊也在不断蚕食沃尔玛的地盘;沃尔玛也在强化电商业务的同时,释放出进一步扩大实体门店和生鲜业务布局的信号。

Furner在致员工的一份内部备忘录中写道:“保持增长动能的关键之一,是确保我们拥有能够取胜的组织架构。”他补充称,公司正在通过调整来提升效率。

在监管文件中,沃尔玛披露,Furner的基本年薪为150万美元,并有资格获得每年1700万美元的股权激励;此外,他还将获得一次性价值1000万美元的限制性股票奖励。

在最新的声明中,沃尔玛还任命现年51岁的沃尔玛美国业务首席商品官Latriece Watkins为山姆会员店美国(Sam’s Club U.S.)的总裁兼首席执行官。

现任的Chris Nicholas将转而负责沃尔玛国际业务,接替即将离任的Kathryn McLay。该会员制连锁正在美国新开门店并翻新现有门店,以扩大会员规模并与更大的竞争对手开市客抗衡。

此外,Seth Dallaire被提拔为集团首席增长官。他此前负责沃尔玛美国的广告、会员及其他非零售业务,并将协助推动沃尔玛平台招商业务的扩张战略,这些领域正在成为利润增长的重要引擎。

去年,沃尔玛股价累涨24.49%,跑赢了标普500指数。下周,沃尔玛还将加入纳斯达克100指数。去年12月,公司将股票上市地从纽约证券交易所转至纳斯达克。

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