①市场监管总局部署自5月至12月开展信用赋能整治“内卷式”竞争专项行动,重点任务包括抽查高发易发领域经营主体、惩治违法失信经营主体等;
②在直播带货、外卖行业等领域开展“双随机”专项抽查,公示抽查结果,强化信用约束,深挖细查问题线索,依法依规处置。
财联社4月29日讯,4月28日晚间,东方甄选发布公告,依据2023年股份激励计划,向公司董事、高管及核心员工授出1930.14万股股份奖励,涉及302人,占已发行股份1.82%,当日收盘价28.44港元/股。
根据公告,核心激励对象包括俞敏洪(执行董事、主席兼CEO),获得180万股,占比0.17%。尹强(执行董事、CFO)获得45万股,占比0.04%。以及300名员工获得合计1705.14万股,占比1.61%。
本次股份奖励归属发行价为零,总归属期3年,按每年1/3匀速解锁,需达成年度考核目标方可归属。
东方甄选表示,本次激励用于绑定核心团队、稳定管理层与骨干员工,强化长期增长动力。

近期,东方甄选正面临主播集体离职风波。4月25日,东方甄选旗下明明、天权、中灿、林林四位人气主播相继宣布离职。当天,明明、天权等主播在发文中提到,离职因公司管理层、理念等变化。