①英伟达首席执行官黄仁勋在卡内基梅隆大学获荣誉博士学位,英特尔首席执行官陈立武为其颁发证书;
②陈立武还透露,英伟达与英特尔合作开发新的产品,引发市场关注;
③英伟达已向英特尔承诺投资50亿美元,用于数据中心和消费平台的联合开发,并可能采用英特尔的封装技术。
财联社1月7日讯(编辑 刘蕊)美东时间周二,AMD公司首席执行官苏姿丰在拉斯维加斯举行的CES展上接受采访时表示,她认为人工智能不会取代人类,但是会改变企业的招聘方向。
她声称,人工智能技术并未减缓其AMD公司的招聘速度,但那些“真正掌握并应用该技术”的求职者已成为公司招聘的优先考虑对象。
“我可以肯定地说,我们实际上并没有减少招聘人数,”苏姿丰表示,“坦率地说,我们公司的发展非常迅猛,所以实际上我们正在招聘大量员工,但我们招聘的人员类型有所不同。我们正在招聘那些具有人工智能思维的员工。”
目前,AMD公司通过研发供应AI芯片在全球人工智能热潮中占据了核心地位。该公司直接与英伟达公司展开竞争——不过据估计,目前英伟达仍占据人工智能芯片市场90%以上份额。
大约三年前,OpenAI的ChatGPT聊天机器人推出后,人工智能开始成为主流技术,其迅速的发展引发了人们对就业安全和劳动力市场未来的担忧。
AMD正在将人工智能融入公司芯片的构建、设计、制造和测试过程中。苏姿丰表示,那些“真正拥抱”人工智能的候选人才是能够被录用的。
在苏姿丰发表这番言论之际,美国明尼阿波利斯联邦储备银行行长尼尔·卡什卡里才刚刚发表了不同观点。卡时卡里表示,人工智能已经导致大型企业放缓招聘,他预计劳动力市场将持续出现招聘人数减少和裁员减少的情况。
根据提交给美国证券交易委员会的一份文件,截至2024年12月,AMD在全球约有28000名员工。
苏姿丰表示:
“我可以说,人工智能正在增强我们的能力。它并非取代人类,而是实际上只是在提高我们在任何特定时间能够推出的产品数量方面的生产力。”