①提高奖金比例，金额由案件罚没款金额1%提升为3%；
                                    ②案件线索在全国范围内有重大影响，或者涉案数额特别巨大，或者吹哨人为内部知情人员的，每案奖金上限从30万元、60万元统一提升至100万元；
                                    ③修订旨在更好体现吹哨人正义担当精神，强调专业特点，突出激励导向，同时也符合国际惯例。

①修订内容包括：将可奖励案件条件从罚没款金额10万元提升为100万元；提高奖金比例，奖励金额由案件罚没款金额1%提升为3%；提供重大违法行为线索的，奖金上限从10万元提升为50万元。
                                    ②完善了奖励程序和保护机制，明确了监督问责机制。

①在七年造假案中，公司最高单年虚增营收占比达 99.39%；
                                    ②时任董事长金文明、董事会秘书赵璐被终身禁入证券市场；
                                    ③作为“看门人”的五矿证券未尽职履责拟先行赔付。